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L'employeur doit vérifier les documents comptables militaires pour les employés ...

Mobilisation en Ukraine: les médecins ne seront pas emmenés au travail pendant la guerre

L'employeur doit vérifier les documents comptables militaires pour les employés de 18 à 60 ans. L'Ukraine prévoit la responsabilité de la violation de la comptabilité militaire. Pendant la loi martiale en Ukraine, les militaires ne peuvent être embauchés que s'ils sont en enregistrement militaire dans les centres territoriaux de district de personnel et de soutien social (TCC et JV). Cela a été signalé dans le service de presse du Code fiscal régional de LVIV et de JV sur Facebook.

"Le recrutement, les conscrits et les réservistes ne sont emmenés que dans le cas de leur enregistrement militaire dans les centres territoriaux de district de personnel et de soutien social", indique le message. Il a été noté que les employés âgés de 18 à 60 ans devraient vérifier les documents de comptabilité militaire, à savoir un billet militaire ou un certificat temporaire de l'armée et un certificat d'enregistrement pour les conscrits des conscrits.

Le Code des impôts a souligné que les normes législatives de comptabilité militaire devraient être observées par les chefs d'Organes d'État, les organismes d'auto gouvernementale locaux, les institutions, les organisations, les entreprises et les établissements éducatifs, quelle que soit la propriété. En outre, l'Ukraine prévoit la responsabilité de la violation de la législation sur la défense, de la formation et de la mobilisation de la mobilisation.

Cela s'applique également à la comptabilité militaire. Rappelez-vous que l'employé du Code des impôts et de la JV Kryvosheya a déclaré que non seulement les fonctionnaires du code fiscal et de la JV, mais également des représentants des organismes d'auto-gouvernement locaux et la gestion des entreprises et des organisations peuvent être remis.