22,5% supplémentaires des citoyens du pays continuent de travailler, acceptant de réduire les salaires. Dans le même temps, plus de 40% des Ukrainiens ont été laissés sans travail: en raison de la fin de l'entreprise, 19% des répondants ont perdu leur travail, 10,9% des entreprises personnalisées ont déclaré que les entreprises ont clôturé leurs postes. 11,3% sont partis sans travail après avoir déménagé dans une autre région.
À en juger par les données du portail du personnel de GRC. UA, les postes vacants les plus pertinents pendant la guerre: en août 2022, les employeurs de Kiev ont été offerts 28,7 000 postes vacants Odessa dans la région d'Odessa étaient prêts à payer 25,8 000 UAH dans la région d'Odessa par mois, et à Lviv et dans la région - 22 mille uah. Pendant ce temps, plus de 300 000 nouveaux emplois devraient être mis en place dans le projet ukrainien en Ukraine.
Selon le premier Vicerememier, la ministre de l'économie Yulia Sviridenko, un plan de grande échelle sera mis en œuvre avec l'aide de programmes de subventions pour soutenir les petites et moyennes entreprises. De plus, chaque quatrième ukrainien est maintenant prêt à traverser la frontière illégalement, à ne pas émettre des documents officiels pendant l'emploi et à donner son passeport à l'employeur.
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